新任经理最棘手的三大难题及解决方案(成都,10月27-29日) 四川

mand04 2021-9-8 134

新任经理最棘手的三大难题及解决方案(成都,10月27-29日)

【举办单位】北京曼顿培训网   

【咨询电话】4006820825   010-56133998  13810210257

【培训日期】

上海,2021年6月23-25日;北京,2021年7月14-16日

深圳,2021年8月25-27日;广州,2021年9月15-17日

成都,2021年10月27-29日;上海,2021年11月10-12日

【培训地点】上海、北京、深圳、广州

【培训对象】新任经理,储备干部,管理经验在1-2年的初级经理

【课程背景】

能成为一名新任经理人,是一件令人兴奋的事情,但也是一个“甜蜜的负担”,很多人在渡过蜜月期后,随之而来的是巨大的惊险与挑战。60%以上新任管理者转型的第一年,遭遇滑铁卢,最终以“失败”告终。没有做好准备的角色转变,对很多企业来讲,不但没有收获一个好的管理者,反而失去了一个优秀的业务精英。

本课程,将陪伴新任管理者们,一起渡过转型第一年的“寒冬“。我们将与您一起解决这样的问题:

1.刺头成员不服管?你凭什么让他们服服帖帖?

2.业绩目标制定难,高了下属抱怨,低了领导意见大,怎么破?

3.下属工作动力不足,如何更好地激励?

4.公司的激励资源匮乏,如何赋能,激活下属积极性?

5.招聘用人总“看走眼“,那如何能看对眼?

6.员工满足不了要求,又无法换人,如何化解尴尬?

7.既要当爹,又要当妈,时间永远不够用,如何平衡管事与管人的精力分配?

8.下属表现差,感觉自己使劲辅导过了,还是错漏百出,拿什么来拯救?

9.部门开会总解决不了问题,会议白开,怎么办?

10.下属突如其来的请辞、加薪,怎么从容应对?

11.上司总是对自己的工作结果不满意,问题出在哪里?

12.空降兵不被信服,如何顺利度过磨合期?

……

接下来的3天,我们致力于为新晋管理者们,打造一个良好的开端。课程将以场景化的形式展开,结合现实工作中的场景案例模拟,帮助新任经理们逐个击破角色转变过程中的各类核心问题。

【讲师介绍】

  姜老师,曼顿培训网(m)资深讲师。

10年+经验『实战派』培训专家

大型金融集团高级培训总监

资深客户服务顾问专家,『极致客户体验』挑战者

成功为108家企业打造『明星客服团队』

情境体验式培训专家

世界500强企业『首席合作导师』

英国博赞思维导图『认证管理师』

某大型制造企业常年管理顾问,期间成功培养至少80名新晋管理者,实操经验丰富

全国授课1000+场,服务人数超10000+

先后为网易、中信资本、招商银行、强生药业等大型集团企业提供服务

【费用及报名】

1、费用:培训费8940元(含培训费、讲义费);如需食宿,会务组可统一安排,费用自理。

2、报名咨询:4006820825  010-56133998  56028090  13810210257   鲍老师

3、报名流程:电话登记-->填写报名表-->发出培训确认函

4、备注:如课程已过期,请访问我们的网站,查询最新课程

5、详细资料请访问北京曼顿培训网(每月在全国开设四百多门公开课,欢迎报名学习)

 


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