财务BP核心能力实战训练营(上海,5月15-17日) 上海

mand04 2023-5-15 135

财务BP核心能力实战训练营(上海,5月15-17日)

【举办单位】北京曼顿培训网 

【咨询电话】4006820825   010-56133998  13810210257

【培训日期】

上海,2023年5月15-17日;广州,2023年7月17-19日

上海,2023年9月11-13日;深圳,2023年10月18-20日

苏州,2023年12月11-13日

【培训地点】上海、广州、深圳、苏州

【培训对象】

财务BP,业务财务

财务经理

管理会计、经营分析岗财务人员

【课程背景】

提升BP核心能力,引领价值创造

把握财务BP如何在经营场景中帮助业务解决难题

明确财务BP在企业运营链条中的价值输出路径

近年来,企业越发追求精细管理,而精细管理的一个体现就是数字化运营,也就是通过数据驱动决策和提升运营效率。而我们传统视角的数据,很多企业是基于财务数据的口径,这个口径的数据是否能够满足业务的需要,结果不言而喻。那么从“以终为始”的角度来看,能够保证企业目标实现的数据,就变成经营所需要的数据。而财务BP就是在这样的背景下应运而生的。视角变了,思路也要改变。如何重新理解“财务”的深层含义,实现数据为主线的管理转型,是财务BP这个岗位必须重视的工作重心,也是财务人员的未来规划发展方向。

【课程收益】

【思维延伸】对比传统财务对数据的结果管理视角,转化为泛数据过程管理思维

【掌握策略】通过现象-数据-业务实质的透视方法,提升资源投放效率

【案例剖析】运营财务管理实施路径讲解+案例解析,学习另外视角下管理方法

【课程大纲】

第一模块

明确财务BP的价值定位

看“华为财经数字化招聘”海报,“业财融合”的深度体现 

工作坊:A/B两个公司,你投谁?

总结:财务分析的进阶方向思考

互动讨论:为什么市场上对财务BP青睐有加?

财务BP是什么?

财务人员职业发展进阶图解析

运营财务是当前财务人员的发展方向

职业发展进阶图反映的实质

思考:与“业务财务”的兴起是何关系

为什么“大厂”都对财务BP岗位非常重视?

财务BP在“大厂”的作用

另类理解:任正非“财务转型:以终为始”

你必须知道的“大厂”里财务BP扮演的四个角色

互动讨论:某中国制造细分龙头上市公司预算编制的“前世今生”,讨论财务BP扮演的角色

 互动讨论:财务BP的岗位职责有哪些?

工作坊:财务BP应具备的能力标签有哪些?这些标签能在哪些领域助力财务BP成长?

财务的战略定位

财务BP如何在经营场景中解决问题?

财务BP的战略定位以及在企业运营链条中的价值输出路径;

互动讨论:运营链相关环节设置的财务BP岗位价值输出的内容?

阐述财务BP的“数据”使命和价值输出方向

案例分享:人事数据和财务BP的关系?

案例分享:大宗商品价格上涨,财务BP应该如何做提案?

财务BP的角色定位与实施困境

相关场景下的财务BP角色定位与实施困境的思考;

工作坊:你对财务BP实施困境的发现和分享,以及大家讨论解决办法

财务BP的“三因原则”,如何做一个柔软的管理会计践行者; 

案例分享:某企业财务BP角色者的破冰之旅

传统财务和运营财务的区别

财务BP在华为财经体系中的“枢纽”地位

互动讨论:财务BP汇报给谁,和财务管理的相关性思考有什么?和财务管理环境成熟度的相关性思考有什么?

资金管控:传统财务思维和财务BP思维下的不同管理思考;

工作坊:某医疗渠道企业的资金占用测算和改善策略案例

财务BP在企业运营链条中对应哪些板块扮演角色?

财务BP发挥效用的关键运营环节

企业运营环节:战略解码、战术效率、运营管理、绩效管控、风险控制

互动讨论:财务BP的切入视角,如何突破传统财务思维

第二模块

财务BP的战略洞察能力

突破财务思维,从整条价值链的出发点思考问题

商业组织的目标-重塑价值出发点 

互动讨论:关于“商业模式”

互动讨论:财务BP视角如何洞察商业模式的“数据”渗透视角?

工作坊:某分销企业如何设计自己的战略定位;

互动讨论:某芯片行业企业商业模式的失败分析;

互动讨论:财务BP参与战略洞察,需要具备的技能和思维视角

第三模块

财务BP的运营支撑能力

“数据”的再定义

财务升值,你必须知道的“泛数据”视角

互动讨论:场景解析,如何建立自己泛数据视角的能力?

对比视角下的“数据”

小组讨论:某企业案例,财务BP视角解析企业出现了什么“问题”,以及对应的解决方案

财务BP如何在数字化运营中提高运营效率

互动讨论:再理解“效率”,以及效率和效益的关系,事前/事中/事后管理的成本思考

财务BP如何参与、发挥无可替代的作用

案例分享: 某知名手机品牌的项目成本管控;

项目立项预算的管理视角以及成本精细化管控思维

案例分享:某知名手机品牌的研发流程梳理和效率提升;

工作坊:人员预算的搭建以及发现,如何调整人员采用策略?

案例分享:某3C产品商的竞品分析;

工作坊:如何通过竞品分析,展开对自己企业“能力”标签的思考和打造?

案例分享:某3C产品商的制造成本管理;

工作坊:制造成本管理下的成本预算和拆解路径搭建而实现成本优化管理

案例分享:某上市电商企业的商业模式转型;

招聘策略重塑,财务BP应该学会算的帐

案例分享:某外资投行客户陪跑策略,财务BP的协同流程参与设计;

本量利分析;

如何通过透视数据,实现成本精细化管理;

工作坊:

某医疗渠道企业的ROI计算逻辑搭建,实现渠道策略调整的提案;

某制造业上市公司如何通过交易/并购成本来测算降低成本结构的可行性方案;

财务分析与经营分析

互动讨论:企业财务分析的常见问题和痛点,为什么财务分析要转型经营分析

高质量经营分析的内容体系

工作坊:某企业的经营分析报告架构搭建

经营分析的作用

做好经营分析的四要素分解

如何能够完成年度经营目标;

互动分享:华为为何总能完成年度经营目标?

工作坊:库存管理的财务分析和经营分析的对比

案例:基于滚动业务计划的弹性预算控制,以“滚动预测”为手段,实现前瞻管理

讨论:如何开好经营分析会?

高效的经营分析会应该怎么开?

华为和问题企业的对比

经营分析报告怎么写;

世界500强的经营分析报告如何实现简明扼要

案例分享:某500强外资公司的经营分析报告架构分解

第四模块

财务BP的绩效管控能力

华为PBC管理,KPI和OKR的搭建视角

绩效闭环的大门如何“守好”,财务BP必须做到的“就数论数”

工作坊:

某细分渠道企业的新品绩效设计  

某企业招商渠道部门的绩效方案调整设计

第五模块

财务BP的风险控制能力

传统风险管理的内容

传统风险管理已翻篇,“泛风险”管理正当时

风险分析方法

如何从财务管理视角看企业风险管理切入点?

案例分享:某制造业上市公司在2021年铜价上涨决策过程的风险管理

工作坊:某CT设备制造商案例-财务BP参与的信息情报收集路径的再设计

小组讨论:某细分行业企业扩大规模下的运营架构搭建

第六模块

财务BP的沟通技巧

重新理解“客户”的含义,确立“内部客户”的关系管理和信任的建立

“三心”情商管理,让财务BP的工作事半功倍

互动讨论:如何实现对业务通过白话实现过程的赋能价值

【费用及报名】

1、费用:培训费8800元(含培训费、讲义费);如需食宿,会务组可统一安排,费用自理。

2、报名咨询:4006820825  010-56133998    13810210257   鲍老师

3、报名流程:电话登记-->填写报名表-->发出培训确认函

4、备注:如课程已过期,请访问我们的网站,查询最新课程

5、详细资料请访问北京曼顿培训网:月在全国开设四百多门公开课,欢迎报名学习)


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