六维领导力-企业高层管理者领导力工作坊(版权)(广州 ,6月16-17日)
【举办单位】北京曼顿培训网
【咨询电话】4006820825 010-56133998 13810210257
【培训日期】2023年6月16-17日
【培训地点】广州
【培训对象】中高层管理者。
【课程背景】
本课程依据领导学理论和360°领导力模型,全面解析企业领导面临的种种问题;
通过企业管理中的情境案例,让领导者深刻体会“专业队”与“业余队”的区别。
并就领导如何学习、科学决策、组织团队、知人善任、培育团队等方面给出了一系列科学而实用的方法与工具。
与一般领导力课程相比, 理论架构严谨,可操作性极强,是一门即学即会、用之有效的课程。
【培训目标】
根据六种领导力演变为18项修炼
再提炼出领导工具以提升企业高层者的综合管理素质
加强高层者的团队管理能力
使基层管理者逐步实现从优秀走向卓越
【课程大纲】
导论:新经济时代的新领导
1. 领导能力4象限:从平庸到卓越
PLC案例:领导者与泰坦尼克号
PLC案例:凭什么创造变革奇迹
2. 从体验到提炼,领导力发现之旅
3. 领导行为中的三重能量波
4. 六维领导力模型
1)领导力的18项指标体系
5. 领导者的核心品质—-责任与使命
PLC案例:责任生于生命
6. PLC习题
第一讲:先时而变的学习力
1. 全球进入新经济时代
2. 新经济下的领导模式
PLC案例:传统领导模式的困境
3. 整合式学习:优化组织结构
4. 超越式学习:轻取竞争优势
PLC案例:另一种找、抄、超
5. 反思式学习,实现自我超越
PLC案例:万通的反省日
6. 研制式学习:运用管理工具
PLC案例:明星梦式厂
第二讲:远见卓识的决断力
1. 高明决策三要素
2. 决策者的空间智慧
3. 决策者的时间智慧
4. 决策者的辩证智慧
PLC案例:FSK—决策者迷失
第三讲:令行禁止的推行力
1. 绩效是检验领导力的根本标准
2. 决策者的权力与效率
3. 动态式计划,确保达成计划
PLC:工作计划评价表
4. 复盘式总结,推动持续改善
PLC:工作汇报评价表
5. 承诺到位,执行变成自行
1)效能低下为哪般?
6. 竞赛管理,让团队进入“巅峰状态”
PLC:保持和时期的锐气
第四讲:优化资源的组织力
1. 组织的三个发力点
2. 营造环境,优化组织性能
PLC:因“三角架”发力
3. 善用流程,规范组织运行
4. 正视矛盾,解决组织冲突
1)解决冲突的6项策略
5. 情感融通,融洽人际关系
PLC:有温度才能融化
第五讲:带队育人的教导力
1. 人才生产线,由产品到人品
PLC:“阿贾克斯”生产线
2. 训练有素,专业成就卓越
3. 标杆引领,团队知行合一
PLC:标杆才是首席“激励官”
4. 后继有人,团队持续发展
PLC:交班先交心
第六讲:不令而行的影响力
1. 影响力的来源与量级
PLC:冉阿让的改变
2. 八种品质,建立信誉账户
3. 四条磁线,强化团队引力
PLC:施恩为什么仇视
4. 四季传承,培育企业精神
PLC:有故事点燃梦想
【讲师介绍】
于丽萍老师,曼顿培训网()资深讲师。
教育及资格认证
高级讲师
30年世界500强企业培训与营销管理经验
首批讲授PTT职业培训师的培训导师之一
北京大学心理学硕士研究生
国际教练联盟(ICF)认证PCC级教练及注册辅导教练
美国6秒钟情商机构认证情商教育家及测评顾问
美国NLP协会(ABNLP)认证专业执行师
国际时间线治疗协会(TLTA)认证专业执行师
北京大学/厦门大学/武汉大学/华中科大等高校外聘讲师
讲师经历及专长:
曾任:北京彼得·德鲁克管理学院志愿教师
曾任:AIG集团(美国国际集团)旗下友邦保险(AIA)深圳分公司培训经理、中宏保险营销总监、广东省业务发展与招聘经理
自主版权课程:《赋能教练领导力》与《企业带教导师辅导能力提升》课程系统
擅长领域:教练技术/5R教练式领导力/德鲁克管理/六维领导力
【公益事业】开发青年及青少年领导力项目,取得优异成绩
曾参与了《星巴克-北大汇丰青年领导力发展》项目导师,运用教练技术辅导同济大学的项目成员,取得优异成绩。
开发设计了《深圳中学青少年领导力发展》项目,成为学校的校本课程,进入学分考评系统。该课程受到学校管理层的高度认可及学生的喜欢,为学校在素质教育方面做出一份贡献。
【管理培训咨询服务】为近千家国内知名企业提供培训,已帮助许多家企业建立专业化高水平领导梯队,担任企业内部教练;高管1对1私人教练,获得了业界极高的口碑
行业覆盖:通讯、银行、保险、证券、汽车、中学生、中小学教师、电力、服装、物业、房地产、陶瓷、制造
曾任AIG集团(美国国际集团)旗下友邦保险(AIA)深圳分公司培训经理,作为培训部第一位培训主管,从公司筹建至高速发展阶段,负责业务人员及培训讲师的全面培训与辅导工作,为公司在市场高速发展提供了最高效及时的人才培育工作,为公司培育了后备培训讲师及培训管理人员。
曾任宏利金融旗下中宏保险深圳分公司营销总监/广东省公司业务发展与招聘经理,运用管理教练技术对下属160多名营销人员进行培训,业绩承担深圳分公司的50%多的比例,带领团队获得广东省业务PK赛第一名的成绩,开发了多渠道及多种方式,因成绩显著,调任为广东省业务发展招聘经理,负责广东部分城市机构的发展,督导各机构业务总监的招聘活动开展及新业务员的产能提升工作。
【费用及报名】
1、费用:培训费5280元(含培训费、讲义费);如需食宿,会务组可统一安排,费用自理。
2、报名咨询:4006820825 010-56133998 13810210257 鲍老师
3、报名流程:电话登记-->填写报名表-->发出培训确认函
4、备注:如课程已过期,请访问我们的网站,查询最新课程
5、详细资料请访问北京曼顿培训网:m (每月在全国开设四百多门公开课,欢迎报名学习)