跨界融合:人力官的财务思维打造(广州,8月1-2日) 广东

mand04 2020-7-27 137

跨界融合:人力官的财务思维打造(广州,8月1-2日)

【举办单位】北京曼顿培训网

【咨询电话】4006820825   010-56133998  13810210257

【培训日期】2020年8月1-2日

【培训地点】广州

【培训对象】人力资源总监/主管/经理、行政主管;分管人力资源的副总裁、副总经理等。

【课程大纲】

一、管理者应具备的财务思维

1、数据思维

2、成本思维

3、现金流思维

4、预算思维

5、风险思维

二、企业财务报告阅读与分析

1、资产负债表的分析

- 公司资产资量评价

- 公司财务安全评价

- 公司资产管理能力评价

2、利润表的分析

- 利润是如何形成的

- 成本和费用的区别

- 利润质量的分析

(1)营业利润实现过程的质量

- 营业收入的质量

- 成本费用的质量

(2)利润结构的质量

- 关注毛利率的变化

- 关注费用额和费用率的变化

- 关注非经营性损益

(3)结果的质量—利润对应资产的质量

3、现金流量表的分析

- 现金流量表的结构分析

- 现金获取能力评价相关指标

- 企业的现金流管理

4. 常用的和绩效考核相关的财务指标解析(重点)

三、企业税收相关知识

1.企业增值税介绍

2.个人所得税的相关税收政策

3.个人所得税的筹划

四、企业成本分析与控制

1、有关成本的基础概念

- 成本的分类与决策   

- 从成本结构看企业经营风险

2、企业战略成本管理

- 战略成本管理框架

- 作业成本法与作业成本管理

3、阿米巴经营与划小核算

- 什么是阿米巴经营

- 阿米巴经营的利弊

- 阿米巴经营落地与绩效考核

4、企业成本的削减与控制

- 成本控制的基本思路

- 直接和间接人力成本的分析与控制

五、企业全面预算管理

1、全面预算管理基本概念

- 全面预算管理的意义与含义

- 全面预算管理的“天地人和”

- 企业内控制度对企业预算的影响

2、正确的预算怎么编制

- 编制逻辑与框架流程

- 预算编制的一般步骤

3、如何在变化中控制

- 严格资金支出审批手续

- 建立科学的预算执行分析反馈系统

- 建立有效的绩效考核体系

4、预算管理中的行为分析---难点疑点化解

- 如何保证预算与战略的一致

- 如何应对计划没有变化快

- 如何防止编预算时打埋伏

【费用及报名】

1、费用:培训费3800元(含培训费、讲义费);如需食宿,会务组可统一安排,费用自理。

2、报名咨询:4006820825  010-56133998  56028090  13810210257   鲍老师

3、报名流程:电话登记-->填写报名表-->发出培训确认函

4、备注:如课程已过期,请访问我们的网站,查询最新课程

5、详细资料请访问北京曼顿培训网: (每月在全国开设四百多门公开课,欢迎报名学习)

 


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