《民法典》对劳动合同与劳动用工管理的影响(大连,7月30-31日)
【举办单位】北京曼顿培训网
【咨询电话】4006820825 010-56133998 13810210257
【培训日期】
大连,2021年7月30-31日;青岛,2021年8月6-7日
长沙,2021年9月10-11日;北京,2021年9月24-25日
武汉,2021年10月29-30日;上海,2021年11月12-13日
昆明,2021年11月26-27日
【培训地点】大连、青岛、长沙、北京、武汉、上海、昆明
【培训对象】董事长、总经理、副总经理、人力资源总监/经理/专员及人事行政管理人员、劳动关系管理员、绩效主管、薪酬主管、工会干部、法务人员及相关管理人员、相关律师等。
【讲师介绍】
邹老师,曼顿培训网()资深讲师。教授,法学博士,硕士研究生导师,政府法律顾问,律师, 大连国际仲裁院仲裁员,哈尔滨仲裁委员会仲裁员、青岛仲裁委员会仲裁员、大连劳动仲裁院兼职仲裁员。邹教授担任了20多年兼职律师,多届仲裁员,承办过大量经济纠纷案件及企业劳动争议案件,为近百家企业单位进行过劳动用工管理与企业法律风险防范等讲座或培训,具有丰富的劳动法律理论与实务经验。
钟老师,曼顿培训网()资深讲师。国内著名劳动法、劳动关系与劳动争议实战专家;劳动仲裁员、企业劳动争议预防与应对专家、高级人力资源管理师、高级劳动关系协调师;国内第一批倡导、传播、实施“国家劳动法与企业薪酬绩效管理有机整合”的先行者;国内原创型、实战型、顾问型培训师。现任博雅名师机构首席劳动法讲师/顾问、广州市劳动保障学会副会长兼秘书长;钟老师精通劳动政策法律法规和劳动仲裁、诉讼程序,擅长劳动用工风险的有效预防与劳动争议案件的精准应对,善于把劳动法律法规与企业人力资源管理有机整合,通晓企业劳动争议防范机制的构建和劳动用工管理体系的修正、完善。曾获得“广州市优秀劳动仲裁员”称号,已审裁劳动争议案件400多宗;多年来累计协助客户处理劳动争议案件500多宗,参与薪酬绩效咨询项目20多个,审查完善400多家企事业单位的人力资源管理规章制度。个人长期担任30多家(累计200多家)企事业单位的人力资源法律顾问;以钟老师领衔的专家团队,长期为企事业单位提供人力资源法律顾问及各种劳资专项咨询服务,客户满意度高达95%
【费用及报名】
1、费用:培训费3600元(含培训费、讲义费);如需食宿,会务组可统一安排,费用自理。
2、报名咨询:4006820825 010-56133998 56028090 13810210257 鲍老师
3、报名流程:电话登记-->填写报名表-->发出培训确认函
4、备注:如课程已过期,请访问我们的网站,查询最新课程
5、详细资料请访问北京曼顿培训网(每月在全国开设四百多门公开课,欢迎报名学习)
免责声明
网站所有内容均为用户自行发布,本网站不对内容的真实性负责,请勿相信转账汇款等信息,文章内容如有侵权,请联系管理员删除!
上一篇:
《民法典》“合同编”下企业合同管理、审查、履行暨法律风险防范操作实务(深圳,7月27-28日)下一篇:
HR必须掌握最头疼200疑难问题及员工常见问题情形分析操作实务技巧(上海,7月20-21日)