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一、规章制度
数最多可快速设置7个级別,不运用某一个级別,快速设置为0即可。
业务流程抽成(层碰):
第-层(A+B)x50.纯收入不超越投资总额;第三层之后(A+B)x25.六层纯收入不超越投资总额的50
第二项:
成绩考核奖(量碰)
住宅区添加出售成绩的5.不同级別可快速设置每日建好值,只对已快速设置的等級有用。
第三项:
协作奖(团队一对一帮扶)
上拿二代一切绩效奖金纯收入的5.(加权值)
下拿直推二代一切绩效奖金纯收入的4.,三代的5,第三代的3
第四项:
商场奖(见点奖)
不同级別享有不同数层报单数额的1%,网站后台主要参数可快速设置
第五项:分紅奖
一切当日沒有纯收入,而且纯收入少于投资总额的vip会员,公司取出当日添加出售成绩的5加权均匀分配,直至小于投资总额现已。
注:重复消費20.税5.取现费5(可兑充),兑充后沒有取现费!
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1.金融机构个人资料必定和请求注册时的名姓相同,否则不能取现
2.全体出售成绩报单中心局能反映,网路也有必要报单中心局能看到,一般级vip会员有必要看到网体下五层
3.分紅奖假如符合某项就能得(当日沒有纯收入或许纯收入少于投资总额的)
4.重复消费积分直接换购产品,不行互转,内部结构有消費网页页面。
5.级別800,3000,2000,6000,(1万、2万、5万留线,依然不敞开。意义便是,vip会员还有四级-6级,默认设置为0,收银分辩为0的vip会员级別,请求注册的时分无法显现,升級的时分无法显现)
6.取现必定满100而且是100的倍率才能够
7.原定位点升单,升級发放升級固额的绩效奖金。
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